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《员工情绪与压力管理-员工帮助计划》某世界500强企业第二期内训

2013年12月27日
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    《员工情绪与压力管理-员工帮助计划》某世界500强企业第二期内训缩略图

    12月26-27日,·蓝令咨询为某世界500强企业举办的《员工情绪与压力管理-员工帮助计划》第二期内训圆满结束。柴巍老师列举了几个管理中常用的心理学原理,比如冰山原理,马太效应、瓦拉赫效应、共生效应、罗森塔尔效应,在这的基础上再让学员学会认识自我,怎样从心理咨询中的访谈技术更好地了解对方在想什么,让学员以后更好地去管理员工。通过游戏方式更好地接受,加深学员的印象。让学员在此次培训中受益匪浅,深获得学员好评!更多花絮: http://www.lanlingconsult.com/content/?1813.html#p=1《员工情绪与压力管理-员工帮助计划》某世界500强企业第二期内训插图

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